• Kategorier

  • Arkiv från 5 maj 2005

  • Kalender

    november 2010
    M T O T F L S
    1234567
    891011121314
    15161718192021
    22232425262728
    2930  
  • free counters
  • wordpress visitor counter
  • RSS Merit Wager

Finland: Information ur inrikesministeriets årsöversikt över migrationen 2009

Information ur inrikesministeriets årsöversikt över migrationen 2009

Finland har genom tiderna haft migration. Man har flyttat till andra länder på grund av krig eller arbete eller för att man hoppats på en högre levnadsstandard. Av samma orsaker flyttar man fortfarande till och från Finland.

Idag är de vanligaste orsakerna att flytta till Finland arbete, studier eller familj. År 2009 var antalet asylansökningar 5.988. 116 personer beviljades asyl och uppehållstillstånd på grund av humanitärt eller alternativt skydd beviljades strax över 1.200 personer.

Från Bulgarien anlände asylsökande romer. Som EU-medborgare behandlades deras ansökningar i påskyndat förfarande och ingen beviljades asyl.

Det påpekas i inrikesministeriets informationsmaterial att:

Finlands mål är att locka högutbildade
År 2009 uppställde regeringen som mål att uppmuntra sådana medborgare från andra länder som studerat i Finland på högskolenivå och blivit utexaminerade här att stanna i Finland för att arbeta. Medborgarskapslagen ändras så att hälften av den totala studietiden i Finland kan beaktas vid beräkningen av den boendetid som krävs för att få medborgarskap.

I informationsmaterial kan man också läsa:

Finlands mest internationella förort är Kråkkärret i Åbo. Ca 33 procent av invånarna i Kråkkärret har ett annat modersmål än finska eller svenska. I Finland finns inga områden där 90 procent av invånarna har utländsk bakgrund, vilket förekommer i många andra länder. T.ex. Rinkeby utanför Stockholm med 9.000 invånare är ett sådant område.

Magasinet Fokus den 28 oktober 2010: ”Hur tänkte SVT nu?”

Citat ur en artikel publicerad i magasinet Fokus den 28 oktober 2010 med rubriken Hur tänkte SVT nu?:

Exakt vad som ligger bakom att den inre kvalitetskompassen snurrar vilt är oklart. Men SVT:s personalkultur de senas­te åren är nog en förklaring.

I september sa bolaget med kort varsel upp 35 reportrar, redan hårt mörbultade, anställda på bemanningsföretag. Manövern fick, enligt Resumé, ett 60-tal fasta medarbetare i spetsen att skriva ett protestbrev (här finns min text om detta inkl brevet och kommentarer från medarbetare vid SVT. Min anm.) till SVT-ledningen.

Läs också här!